定做工(gōng)作服解決管理難問題

    林總有一(yī)家模具廠，每年都能給他帶來一(yī)筆較爲客觀的收入。但是有一(yī)點令林總頭疼不已，廠内的員工(gōng)數量多所以就非常容易出現管理難度大(dà)這樣的情況，工(gōng)廠内更是經常會出現一(yī)些不服管理的情況，爲了更好管理工(gōng)廠的員工(gōng)，林總也是傷透腦筋，有一(yī)次參與企業管理活動時，一(yī)位導師說不妨試下(xià)給員工(gōng)定做工(gōng)作服，這句話點醒了林方，于是他決定給員工(gōng)們每人都定做工(gōng)作服試試。
    因爲對工(gōng)作服不了解，所以林總一(yī)直都在猶豫不決，擔心質量好，會不會費用高;如果質量不好，會不會就此适得其反，工(gōng)廠内那麽多員工(gōng)怎樣才能讓大(dà)家都做到滿意呢？可是在了解之後才發現其實事實并不是這樣的。在和工(gōng)作服定制廠家進行了初步的洽談之後，林總發現其實之前完全是自己想多了，廠家在做工(gōng)作服的過程中(zhōng)會根據工(gōng)廠内的工(gōng)作環境進行選擇适合的面料，而且整體也非常實惠。

  經過一(yī)個月的等待之後，工(gōng)廠所有的員工(gōng)都準時收到了工(gōng)作服。很多員工(gōng)表示收到工(gōng)作服非常喜歡，衣服選擇的材質較爲不錯，更爲重要的是這個工(gōng)作服款式也不是很古闆的那種類型，穿上這樣的衣服在工(gōng)作的過程中(zhōng)不僅不需要擔心自己原本的衣服被粘上油漬，更爲重要的一(yī)點則是衣服很透氣，不用擔心自己的皮膚會被悶着。
也因爲穿了工(gōng)作服所以工(gōng)廠内的工(gōng)作氛圍出現了很大(dà)的變化。如果你現在也在爲工(gōng)廠而頭疼的話，那麽别擔心，也許一(yī)套工(gōng)作服就能把這些問題迎刃而解。